Wat ga je doen

Binnen nu en 10 jaar gaat het bevolkingsonderzoek borstkanker in Nederland veranderen. Waar vrouwen nu nog alleen een uitslag krijgen van de gemaakte mammografie, zullen zij in de toekomst meer gepersonaliseerde informatie over hun risico op borstkanker ontvangen, die onder andere gebaseerd is op de dichtheid van het borstweefsel en leefstijlfactoren. Dit heeft gevolgen voor de informatiematerialen waarin gecommuniceerd wordt over het risico op borstkanker en over de voor-en nadelen van deelname aan het bevolkingsonderzoek. We weten dat het moeilijk is om risico-informatie goed uit te leggen aan de doelgroep, en deze complexiteit zal naar verwachting toenemen in het nieuwe bevolkingsonderzoek. In dit project anticiperen we op deze ontwikkelingen en doen we systematisch onderzoek naar de manier waarop visualisaties van risico-informatie effectief kunnen worden ontworpen en ingezet in de communicatie, met als uiteindelijk doel het ondersteunen van geïnformeerde keuzes van vrouwen.

Het project maakt deel uit van een bestaande samenwerking tussen Amsterdam UMC, TU Delft en het RIVM op het gebied van risicocommunicatie en geïnformeerde keuzes binnen het bevolkingsonderzoek.

Werkzaamheden
In dit project ga je (1) onderzoeken welke visualisaties en onderliggende mechanismen het begrip van risico-informatie vergroten; (2) visualisaties ontwerpen/ontwikkelen die leiden tot goed begrip van gepersonaliseerde risico-informatie in het bevolkingsonderzoek borstkanker; (3) het effect van visualisaties testen. De bijdrage bij alle stappen in het onderzoek maken deze werkzaamheden, met zowel wetenschappelijke als maatschappelijke impact, uitdagend en afwisselend van aard.

Zo zullen je werkzaamheden bestaan uit:

  • Inventariseren van de literatuur op het gebied van visualisatie van risico-informatie;
  • Werving en selectie van de deelnemers in de verschillende studies;
  • Opzetten en uitvoeren van co-creatie sessies met vrouwen uit de doelgroep bevolkingsonderzoek borstkanker;
  • Opzetten en uitvoeren van een gecontroleerd online experiment met verschillende varianten van informatie;
  • Het consulteren van experts op het gebied van gepersonaliseerde kankerscreening;
  • Coördinatie en uitvoering onderzoek;
  • Analyseren van zowel kwalitatieve als kwantitatieve data;
  • Schrijven van wetenschappelijke artikelen.

Naast deze werkzaamheden is een junior onderzoeker bij ons verantwoordelijk voor een kleine bijdrage aan het onderwijs binnen de afdeling sociale geneeskunde.

Wat we van je verwachten

Voor deze positie zijn wij opzoek naar iemand met een afgeronde academische opleiding in (sociale, cognitieve of gezondheids) psychologie, gezondheidscommunicatie, industrieel ontwerpen of een aanverwant gebied. Als junior onderzoeker ben jij communicatief vaardig, onderhoud je graag nauw contact met betrokkenen partijen en vind je het het leuk om binnen het onderzoek direct in contact te staan met de doelgroep. Naast deze communicatieve vaardigheden, bezit jij ook over organisatotische vaardigheden die nodig zijn bij de coördinatie en uitvoering van het onderzoek.

Daarnaast bezit jij als junior onderzoeker:

  • Kennis van (visuele) informatieverwerking in het bijzonder van risico informatie;
  • Affiniteit en bij voorkeur ervaring met co-creatie/participatory design;
  • Ervaring met zowel kwalitatieve als kwantitatieve dataverzameling en analyses;
  • Uitstekende beheersing van zowel het Nederlands als het Engels in woord en geschrift;
  • Recente werkervaring in een soort gelijke functie is een pre.

Waar ga je werken

De junior onderzoeker zal worden aangesteld bij de afdeling Sociale Geneeskunde van Amsterdam UMC, locatie VUmc in Amsterdam. Op deze afdeling zal je werken binnen de RISC Amsterdam onderzoeksgroep, die zich bezighoudt met onderzoek naar risicocommunicatie en geïnformeerde keuzes. De RISC Amsterdam onderzoeksgroep is de expertisegroep over risicocommunicatie in Nederland. Je zult intensief samenwerken met het centrum voor Bevolkingsonderzoek van het RIVM, dat verantwoordelijk is de informatiematerialen over het bevolkingsonderzoek borstkanker.

Wat we je bieden

Salarisschaal 10: 2750 tot 4361 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).

  • Naast een goed basissalaris bieden we onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Wil jij weten wat je gaat verdienen? Bereken dan hier jouw netto salaris (onder voorbehoud).
  • Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. VUmc draagt 2/3e deel van deze premie bij.
  • Wij vergoeden 75% van je OV reiskosten.

Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden kijk op onze website.

Het betreft een aanstelling voor de duur van één jaar, met uitzicht op verlenging van nog eens één jaar. De aanstelling is voor 28-30 uur per week bij het Amsterdam UMC, met als startdatum 1 mei 2019.

Bijzonderheden

De sollicitatiegesprekken zullen naar alle waarschijnlijkheid in maart plaatsvinden.

Een (uitgebreide) screening is onderdeel van de selectieprocedure. Het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is hier onderdeel van. Zie voor meer informatie ‘Screeningsprocedure’ bij veelgestelde vragen.

Laten we kennismaken

Bel ons gerust!
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Dr. O.C. Damman, via telefoonnummer: 020 444 8414 of prof. dr. Danielle Timmermans, via 020 444 8358.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Brend de Jong, corporate recruiter, via 020 444 5635.

Je kunt uiterlijk tot en met 25 februari 2019 solliciteren via de button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.