Wat ga je doen

In deze studie ontwikkel en test je een visus-specifieke op E-health gebaseerde cognitieve gedrags- en zelfmanagementinterventie, “E-nergEYEze” genaamd, die face-to-face, digitaal en telefonisch wordt ondersteund door maatschappelijk werkers. De interventie wordt getest in een randomized controlled trial, waarbij (kosten)effectiviteit wordt onderzocht vanuit maatschappelijk perspectief en vergeleken met ‘usual care’. Over de deelstudies schrijf je Engelstalige artikelen voor ‘peer reviewed’ tijdschriften die de basis vormen voor jouw proefschrift. In de studie wordt gebruik gemaakt van uitdagende kwalitatieve en kwantitatieve onderzoekstechnieken. Presentaties op (inter)nationale congressen en opleiding volgens VU promotiereglement en Amsterdam Public Health research institute horen bij je ontwikkeling tot zelfstandig onderzoeker.

Wat we van je verwachten

Wij zoeken een enthousiaste collega met:

  • een (research) master in de sociale wetenschappen, psychologie, gezondheidswetenschappen, geneeskunde of aanverwante studie;
  • goede contactuele en organisatorische vaardigheden;
  • ervaring of affiniteit met onderzoek naar psychosociale of psychosomatische problematiek bij volwassenen en e-health;
  • goede uitdrukkingsvaardigheid in woord en geschrift in Nederlands en Engels;
  • ervaring met uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek en statistische analyses strekt tot aanbeveling.

Waar ga je werken

Je nieuwe werkomgeving is de afdeling Oogheelkunde (onderzoekslijn Low Vision Research) van het Amsterdam UMC, locatie VUmc. Je voert het onderzoek uit in nauwe samenwerking met collega onderzoekers, maar ook met cliënten en professionals van expertisecentra voor blinden en slechtzienden.

Project
Meer dan de helft van volwassenen met een visuele beperking heeft last van ernstige vermoeidheid. Coping, depressieve klachten, cognitieve overbelasting, moeite met visuele perceptie en lichthinder, werktempo en reizen naar werk blijken samen te hangen met vermoeidheid. Vermoeidheid brengt bovenop de visuele beperking aanvullende maatschappelijke kosten met zich mee die grotendeels bepaald worden door meer zorggebruik en verminderde werkparticipatie. Zoals voor sommige chronische aandoeningen als multipele sclerose, reuma en diabetes, is er voor mensen met een visuele beperking nog geen effectieve behandelmogelijkheid voorhanden voor het verminderen van vermoeidheid. E-health biedt mogelijk een oplossing, maar is tegelijk een grote uitdaging voor patienten met een visuele beperking. Het onderzoek wordt gefinancierd door ZonMw – Inzicht en heeft een looptijd van 3,5 jaar.

Wat we je bieden

Salarisschaal OIO: 2357 tot 3020 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).

Naast een goed basissalaris bieden we onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden kijk op onze website.

De aanstelling is in eerste instantie voor een jaar, met na een goede beoordeling uitzicht op verlenging met 2,5 jaar.

Een (uitgebreide) screening is onderdeel van de selectieprocedure. Het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is hier onderdeel van. Klik hier voor meer informatie over de screeningsprocedure.

Ben je werkzaam in een zorggerelateerde functie, dan is een aanstellingskeuring onderdeel van jouw selectieprocedure.

Bijzonderheden

De startdatum van de functie is 1 april 2019. Het betreft een functie voor 32 uur in de week (parttime).

Laten we kennismaken

Bel ons gerust!
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Dr. Ruth M.A. van Nispen, via 020-444 4795.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Brend de Jong, corporate recruiter, via 020-444 5635.

Je kunt uiterlijk tot en met 20 januari 2019 solliciteren via de button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.