Wat ga je doen

In deze mooie combifunctie ondersteun jij onze onderzoekers in de breedste zin van het woord. Jij helpt collega onderzoeksassistenten, promovendi en postdocs waar mogelijk in de uitvoering van verschillende lopende wetenschappelijk onderzoeksprojecten. Daarnaast bestaat een belangrijk deel van deze functie uit het ondersteunen van onze managementassistent. Dit doe je ondermeer door het bijhouden van administratie en plannen en organiseren van afspraken. Alles zodat onze onderzoekers zich volledig op het onderzoek kunnen richten. Een verantwoordelijke functie waarbij jij niet alleen van dichtbij bij het onderzoek betrokken bent, maar ook daadwerkelijk ervaring opdoet met het uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek.

Concreet bestaan jouw werkzaamheden voornamelijk uit:

  • Het overnemen van werkzaamheden van managementassistent o.a. plannen en organiseren van afspraken en vergaderingen incl. agenda en notulen maken;
  • Het meehelpen met de werving van de onderzoeks doelgroep;
  • Het en contact onderhouden met deelnemers en deelnemende verloskundepraktijken;
  • Het verzorgen van interne en externe communicatie ten behoeven van onderzoek;
  • Invoeren van diverse data in databases.

Wat we van je verwachten

We zijn op zoek naar een enthousiaste onderzoeksassistent/ secretaresse die affiniteit heeft met verloskunde. Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden en in de samenwerking met het team ben jij een echte teamplayer. In je werk ben je kwaliteitsgericht, nauwkeurig, gestructureerd en bovenal gedreven om met ons team de kwaliteit en toegankelijkheid van verloskundige zorg in Nederland te blijven verbeteren.

Daarnaast breng jij de volgende kwaliteiten en vereisten met je mee:

  • Minimaal MBO+/HBO werk- en denkniveau;
  • Kennis en ervaring met het opzetten en meewerken aan wetenschappelijk onderzoek is een pre;
  • Bij voorkeur ervaring met online data-verzameling, -invoer, Word, Excel, SPSS, Access;
  • Goede organisatorische kwaliteiten.

Waar ga je werken

De afdeling Verloskundige Wetenschap (Midwifery Science) verricht onderzoek naar de organisatie, kwaliteit en toegankelijkheid van de verloskundige zorg in Nederland en kent drie onderzoekslijnen: organisatie en toegankelijkheid van zorg, kwaliteit van verloskundige zorgverlening en onderzoek binnen de perinatale psychologie in relatie tot verloskundige zorg. Deze onderzoeken dragen in belangrijke mate bij aan continue kwaliteitsverbetering van de verloskunde (midwifery) en de geboortezorg in het algemeen. Zie voor meer informatie over de afdeling de afdelingswebsite van Midwifery Science.

Onze afdeling is gevestigd op locatie VUmc. Je zult dan ook voornamelijk werkzaam zijn op locatie VUmc. Gezien de huidige maatregelen rond Covid-19 werken wij momenteel waar mogelijk vanuit huis.

Werken in Amsterdam UMC betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar het ontwikkelen van talenten en vaardigheden sterk wordt aangemoedigd. Wij bieden dan ook veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, verdieping en verbreding, aanvullende cursussen en een plaats om te groeien.

Wat we je bieden

Salarisschaal 7: 2422 tot 3280 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).

  • Naast een goed basissalaris bieden we onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Wil jij weten wat je gaat verdienen? Bereken dan hier jouw netto salaris (onder voorbehoud).
  • Gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Amsterdam UMC draagt 70% van deze premie bij.
  • Wij bieden een reiskostenvergoeding en daarnaast een fietsregeling.
  • Wij hebben een zeer actieve personeelsvereniging en een Jong Amsterdam UMC en organiseren vanuit beide verschillende (sportieve) activiteiten en evenementen door het jaar heen.
  • Bij gebleken gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Wij bieden een contract voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een verlenging.

Amsterdam UMC heeft een open cultuur. Dit betekent dat wij hopen dat iedereen zich welkom voelt bij onze organisatie en dat wij streven naar het bieden van gelijke kansen aan iedereen. Wij nodigen dan ook alle geïnteresseerden van harte uit om te reageren op deze vacature.

Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden kijk op onze website.

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Daarnaast is het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) voor iedere nieuwe medewerker verplicht. De aanvraag voor een VOG wordt opgestart vanuit VUmc zodra de nieuwe medewerker is aangesteld.

Bijzonderheden

De gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 27 mei 2021. Eventuele vervolggesprekken staan gepland op dinsdag 31 mei 2021. Wij vragen vriendelijk hier alvast rekening mee te houden in de agenda.

Gewenste startdatum is per direct.

Laten we kennismaken

Bel ons gerust!
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Corine Verhoeven, via 06 51853746.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Brend de Jong, corporate recruiter, via 020 444 8704.

Je kunt uiterlijk tot en met 24 mei 2021 solliciteren via de button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.